Uma grande novidade chega para o mercado de trabalho; confira

O mercado de trabalho ganha uma nova legislação que permite os brasileiros se aposentarem a partir dos 55 anos de idade. Para ter acesso aos benefícios da aposentadoria, os trabalhadores precisam cumprir alguns requisitos exigido pelo INSS(Instituto Nacional do Seguro Social). A nova medida busca garantir um período de descanso mais cedo para quem contribui em diversos setores ao longo de suas carreiras.

As condições exigidas pelo Instituto Nacional do Seguro Social são fundamentais, pois garantem que o sistema previdenciário continue capaz de oferecer ajuda àqueles que necessitam. A especialista Laura Alvarenga, explica alguns detalhes importântes sobre:
Para os trabalhadores que começaram a contribuir após a reforma da previdência de 2019, é necessário ter um mínimo de contribuição variando entre 15 a 25 anos, dependendo da faixa etária que varia de 55 a 60 anos.

Para aqueles que já estavam contribuindo antes da reforma de 2019, os trabalhadores devem acumular uma quantidade de pontos que varia de acordo com o grau de periculosidade de suas atividades laborais (Esses pontos são calculados pela soma da idade com o tempo de contribuição).

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Veja as atividades elegíveis para aposentadoria especial:

Tarefas com substâncias químicas perigosas;
Exploração mineral em áreas restritas;
Contato direto com asbestos ou outras fibras nocivas;
Processamento de metais que envolve exposição a químicos perigosos;
Trabalhos relacionados ao sistema elétrico de alta voltagem;
Serviços de segurança que podem ou não requerer o uso de armas;
Passo a passo para solicitar a aposentadoria.